Leiter Kundendaten 80-100% (m/w/d)

Unsere Mandantin, eine führende Schweizer Bank mit einem diversifizierten Kundenportefeuille sucht für deren Abteilung eine führungsstarke Persönlichkeit als

Leiter Kundendaten 80% – 100% (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Führung und Entwicklung vom Bereich der Kundendaten und die Verantwortung für leistungsfähige Strukturen
  • Sicherstellung eines zuverlässigen Betriebes mit hohem Service Level, einwandfreier Datenqualität und Einhaltung regulatorischer Anforderungen
  • Gestaltung der Weiterentwicklung unteranderem Optimierung der Kundendatenprozesse und deren Schnittstellen
  • Förderung der Zusammenarbeit und Verantwortlichkeiten an den Schnittstellen zu Business Engineering, Application Management, Compliance, IT und weiteren Einheiten
  • Vertretung der Kundendatenperspektive in Bezug auf interne und bankweite Projekte
  • Etablierung und Steuerung von Leistung, Qualität, Ressourcen und deren Ergebnisse
  • Entwicklung einer zukunftsfähigen Organisation zusammen mit Ihrem Team

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung (Studium oder Fachausweis) in Betriebswirtschaft /Banking oder Finance
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einem komplexen, fachlich anspruchsvollen Umfeld
  • Erfahrung mit Kundendaten, Datenqualität, Operation oder kundenbezogenen Prozessen in einem regulierten Umfeld
  • Gutes Verständnis der Zusammenhänge zwischen Business, Operation, IT, Daten und regulatorischen Anforderungen
  • Erfahrung in der Optimierung von Prozessen, Schnittstellen und Verantwortlichkeiten
  • Muttersprache Deutsch und gute Englischkenntnisse

Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen ein spannendes Aufgabengebiet mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum mit einem motivierten Team. Möchten Sie als neue Führungskraft teil einer führenden Schweizer Bank sein, dann gibt Ihnen Frau Edith Heiniger, Geschäftsführerin, Heiniger Management Consulting, gerne unverbindlich Auskunft. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme per email an eh@heinigerconsulting.ch /www.heinigerconsulting.ch

Senior Accountant 80-100% (w/m/d)

Unsere Klientin, ein führendes und international ausgerichtetes Treuhandunternehmen/Family Office mit einem diversifizierten Kundenportefeuille mit internationaler Kundschaft sucht in Zürich-City eine/n

Senior Accountant 80% – 100% (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Führung der Kreditorenbuchhaltungen und Zahlungswesen
  • Führung von Finanzbuchhaltungen (inklusive Abstimmung der Nebenbücher Kreditoren / Debitoren).
  • Selbstständige Vorbereitung von Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie Unterstützung des Mandatsleiters bei anspruchsvollen Abschlussarbeiten
  • Ausarbeitung von Mehrwertsteuer-Abrechnungen und Steuererklärungen für juristische Personen
  • Führen von Lohnbuchhaltungen, Erstellen von Deklarationen der Sozialversicherungen und Lohnausweisen
  • Ausführen von Aufgaben der HR-Administration

Ihr Profil

  • Kaufmännische Grundausbildung oder vergleichbare Ausbildung von Vorteil mit abgeschlossener Weiterbildung
  • Berufserfahrung im Treuhand oder im Finanzbereich
  • Erfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung
  • Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse und von Vorteil Erfahrung mit Abacus
  • Deutsch Muttersprache und gute Englischkenntnisse

Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen eine abwechslungsreiche Funktion mit einem engagierten und motivierten Team. Möchten Sie Teil einer erfolgreichen und internationalen Unternehmung sein, dann gibt Ihnen Frau Edith Heiniger, Geschäftsführerin, Heiniger Management Consulting, gerne unverbindlich Auskunft. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme per email an eh@heinigerconsulting.ch /www.heinigerconsulting.ch

Corporate Financial Controller 80-100% (w/m/d)

Für unsere Klientin, ein Investmenthaus im Bereich Real Estate, suchen wir für deren Finanz- Abteilung und deren Wachstumspläne einen Professional

Corporate Financial Controller 80-100 % (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung des konzernweiten Beteiligungscontrollings und des operativen Controllings der Unternehmensgruppe
  • Aktiver Ausbau des Berichtswesens und der zugehörigen Corporate Controlling Strukturen
  • Erstellung von Budgetplanungen und Forecasts der Einzelgesellschaften sowie des Konzerns nach IFRS und HGB in Zusammenarbeit mit den Budgetverantwortlichen
  • Erstellung und Auswertung von Statusberichten, Ad-Hoc- und Abweichungsanalysen und Überwachung steuerungsrelevanter Kennzahlen
  • Eigenständige Kommunikation mit verschiedenen Leitungsebenen, Kostenstellenverantwortlichen und dem Rechnungswesen
  • Weiterentwicklung und Implementierung von transparenten und qualitativen Konzepten und Analyseinstrumenten zur Vereinheitlichung des Corporate Controllings
  • Kontinuierliche Optimierung jeglicher Planungs-, Steuerungs- und Kontrollprozesse der Unternehmensgruppe

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Wirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Accounting, Controlling oder Finance oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Corporate Controlling, idealerweise im Immobilien- oder Fondsumfeld
  • Proaktivität, Ausgeprägte Zahlenaffinität und herausragende analytische Fähigkeiten
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel, idealerweise Kenntnisse in LucaNet
  • Muttersprache Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen eine abwechslungsreiche Funktion mit einem engagierten und motivierten Team. Möchten Sie Teil einer erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmung sein, dann gibt Ihnen Frau Edith Heiniger, Geschäftsführerin, Heiniger Management Consulting, gerne unverbindlich Auskunft. Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme per email an eh@heinigerconsulting.ch /www.heinigerconsulting.ch

Senior Risk Manager 80-100% (w/m/d)

Unsere Kundin, ein unabhängiger Schweizer Finanzdienstleister mit über 1000 Mitarbeiter und einem breiten Filialnetz in der ganzen Schweiz, welcher für die Corporate Abteilung, einen erfahrenen Senior Professional sucht als

Senior Risk Manager 80 – 100%  (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung des Leiter Risikokontrolle bei der Steuerung und strategischen Weiterentwicklung der Risikokontrolle
  • Beurteilung der Gesamtrisikosituation der Bank, Risiko- und Managementreportings, Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsleitung, Risiko- und Prüfungsausschuss und Verwaltungsrat erstellen
  • Risikoarten und Governance-Themen betreuen und Risk Governance, Risikopolitik, Risikokultur und IKS weiterentwickeln
  • neue Produkte, Prozesse und Projekte aus Risiko- und regulatorischer Sicht beurteilen sowie Kontrollen und operationelle Risiken analysieren
  • Fachbereiche und Mitarbeitende unterstützen und anspruchsvolle Ad-hoc-Analysen übernehmen
  • Stellvertretungsaufgaben für den Leiter Risikokontrolle

Ihr Profil

  • einen Hochschulabschluss oder eine gleichwertige höhere Fachausbildung in Betriebswirtschaft, Banking, Finance oder vergleichbare Fachrichtung mit entsprechender  Weiterbildung im Risk Management
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld und Erfahrung in Risikokontrolle, Risikomanagement, Revision, Compliance, Finance/Controlling
  • sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen
  • hohe IT Affinität und sehr gute Datenkompetenz
  • Muttersprache Deutsch, gute Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil

Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet, Eigeninitiative und Engagement wird geschätzt. Möchten Sie teil einer erfolgreichen Bank sein, dann gibt Ihnen Frau Edith Heiniger, Geschäftsführerin, Heiniger Management Consulting, gerne unverbindlich Auskunft. Ich freue mich auf  Ihre Bewerbung an email: eh@heinigerconsulting.ch /www.heinigerconsulting.ch

Senior Compliance 100%

Unsere Klientin, eine internationale Schweizer Bank mit einem diversifizierten Kundenportefeuille sucht zur Ergänzung ihres Teams einen Senior Professional als

Senior Compliance 100% (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Prüfung der Kundendokumente bei der Kontoeröffnung (Formulare und Verträge zur Kontoeröffnung, Überprüfung der KYC-Daten) während des Onboarding-Prozesses
  • Durchführung von Compliance-Kontrollen, wie z. B. AML-Prüfungen vor und nach der Kontoeröffnung (Transaktionen mit erhöhtem Risiko, PEP-Prüfung, Abgleich mit Sanktionslisten)
  • Identifizierung von Kunden mit hohem Risiko und Durchführung entsprechender Risikobewertungen
  • Unterstützung bei der Erstellung von MROS-Meldungen sowie bei Rechts- oder Amtshilfegesuchen (Bereitstellung von Daten und Dokumenten)
  • Beratung des Front Office und der Geschäftsleitung zu den Anforderungen gemäß CDB und den Vorschriften zur Geldwäschereibekämpfung
  • Beratung des Front Office und der Geschäftsleitung in den Bereichen grenzüberschreitende Geschäfte, FinSA und Steuer-Compliance (AEoI/FATCA/QI)
  • Durchführung von Compliance-Prüfungen und -Kontrollen in den Bereichen grenzüberschreitende Geschäfte, FinSA und Steuer-Compliance (AEoI/FATCA/QI)
  • Unterstützung bei Aktivitäten im Zusammenhang mit Datenschutzvorschriften
  • Unterstützung der Compliance-Funktion bei der Erstellung von Richtlinien und Verfahren zu regulatorischen und Compliance-Themen
  • Beratung und Schulung der Mitarbeiter in Compliance-Fragen und bei Projekten

 Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften an einer Schweizer Universität oder vergleichbare Ausbildung, plus eine ergänzende Compliance Ausbildung (CAS)
  • Mindestens 5 bis 10 Jahre Berufserfahrung bei einem Finanzinstitut oder Bank
  • Muttersprache Deutsch oder C1 und sehr gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

Ihr neuer Arbeitgeber bietet Ihnen eine abwechslungsreiche Funktion in einem motivierten Team. Ihre Mitwirkungsmöglichkeiten, Eigeninitiative und Engagement wird geschätzt. Möchten Sie teil einer wachstumsorientierten Bank sein, dann gibt Ihnen Frau Edith Heiniger, Geschäftsführerin, Heiniger Management Consulting, gerne unverbindlich Auskunft. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an email eh@heinigerconsulting.ch /www.heinigerconsulting.ch